大河網訊 (記者 宋向樂)7月5日，河南省人民政府新聞辦公室召開“河南省建立健全職工基本醫(yī)療保險門診共濟保障機制”專題新聞發(fā)布會，介紹和解讀我省建立健全職工基本醫(yī)療保險門診共濟保障機制的有關情況。
“改革后的個人賬戶減少了，會不會影響待遇？”面對記者的提問，鄭州市醫(yī)療保障局黨組書記杜建強說，很顯然，這次改革調整了職工醫(yī)保個人賬戶、擴大門診共濟、轉換制度模式，個人賬戶減少是改革的必然結果。
杜建強說，從制度機制上來看，首先，個人賬戶通過改革以后，前期的個人積累仍然歸個人所有。就鄭州市來說，截至2021年底，全市個人賬戶累計結余102億元，這些錢仍然是個人權益，改革后參與家庭成員共濟，不會轉到統籌基金共濟�！�
其次，在這次改革中，調整個人賬戶計入方式，單位繳費部分不再劃入個人賬戶，在職職工和大部分退休職工的個人賬戶計入都會減少。但個人賬戶減少了并不意味著保障會損失，而是放到了共濟保障的大池子里，形成了新的保障機制，把門診費用納入醫(yī)保統籌基金支付。
也就是說，個人賬戶新計入的減少并不意味著整體保障功能的降低。
從社會保險的基本理念角度來說，第一，風險防范機制不是收入分配機制，它強調防范社會風險的作用，它是保命錢、救命錢，個人賬戶的多少，對當下個體來說有多和少的區(qū)別，但制度上來說共濟保障更具有風險防范功能。
第二，有人會認為，門診保障應通過增加政府投入或增加保費收入來解決，而不是減少個人賬戶劃入來解決。
但社會保險每增加一筆繳費，必然會減少從業(yè)人員的一筆收入，就會增加企業(yè)、事業(yè)單位、公共財政等的負擔，財政在社保投入的增加，也會相應減少對其他社會事業(yè)發(fā)展的投入。
門診共濟保障新機制總體上是基金的平衡轉移，通過實現個人賬戶和門診共濟的大平衡，更有利于醫(yī)保制度的長遠可持續(xù)性發(fā)展。
原標題：職工醫(yī)保改革后個人賬戶減少會影響待遇嗎？權威解答來了
